最新一期的《新英倫醫學雜誌》刊載了兩篇有關工作時間過長對醫生表現影響的研究報告。

長時間工作增加醫療失誤
　　第一個報告指出，長時間輪班工作（24小時或以上）的醫生出現醫療失誤的機會，比輪班時間較短的醫生高。研究建議放棄傳統的長時間輪班工作模式，減少醫生每周的工作時數，從而減低出現醫療失誤的機會。
　　第二個報告指出，長時間輪班工作對醫生的集中力有負面影響，同樣建議取代長時間輪班工作模式，讓醫生有更多時間休息。
　　為何醫生長久以來需要長時間輪班工作？
　　雜誌的編輯指出，從前醫生與病人的關係是「一對一」：醫生視親自收入院的病人為自己的病人，把維護自己病人福祉視為個人責任，為了確保病人治療的延續性，醫生因而日以繼夜為病人提供治療，逐漸確立起長時間輪班的工作模式。不過，醫生不是不關注其他病人，而是感到與自己病人的關係更為密切。

建立團隊服務
　　從上觀之，要減低發生醫療失誤的機會，除了要讓醫生有更多的休息，團隊合作亦是同樣重要。醫生不能再「一腳踢」為同一位病人服務，而是建立團隊為病人提供延續而質素穩定的治療，讓自己休息時團隊內可以有其他醫生接手。要建立良好的團隊，團隊內的醫生必須對病人的病情有同樣程度的了解和認識。因此，為病人病情記錄的儲存和傳遞建立有效的機制，以及改善醫生間的溝通，對減少失誤、確保醫療質素亦同樣重要。
　　事實上，隨著醫療科技的發展，提供良好質素良好醫療服務不能單靠一位不眠不休的醫生，而是靠一個合作無間的團隊。因此，我們除了讓醫生們有充足的睡眠外，亦同時要把醫療團隊建設得更好。

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